大手法人営業

シアトルに留学した際に現地ITスタートアップやマイクロソフトを含む大手IT企業と出会い、クラウド市場のマーケットリサーチのインターンシップを経験。リサーチを進めていくと、次世代の経営の実践には情報テクノロジーが不可欠だという気づきがありました。一方で就職活動を進めるうちにこれまで私が経験してきたホスピタリティやサービス業界では、人材不足や顧客のニーズの細分化、また更なるサービスレベルの向上といった課題が多く、情報テクノロジーの活用があまり進んでいないと考えました。そこで、サービス業の現場のオペレーションや物流、経営を学んできた自分だからこそ、日本の企業の現場の人たちに情報テクノロジーの価値を、技術だけではないアプローチでわかりやすく説明できると考え、世界で最先端の技術を持つマイクロソフトへの入社を決意しました。

個々人の成長を会社全体でサポートをしてくれるところです。成長する意欲のある人に対して多くのチャンスを設けて、国境を問わず、受け入れてくれる人たちの集まりです。「○○○という目標を立てた」「○○に挑戦をしたい」ということは、私はできる限り上司や周りのチームメンバーに共有します。自分のやりたいことを周りに発信し、結果として営業としての業務を超えた領域にも挑戦するチャンスを得ました。例えば、昨年日本マイクロソフトが実施をした夏の就勤4日制度を活用し、お休みの金曜日に家業(豆腐屋)のIT 活用の支援をしました。AIを使ったりBOT を作成してみたり、家業のビジネスの見直しに携わったりと、普段のお仕事とは違う観点で、新たな挑戦をすることができました。これらは、自身の挑戦したい気持ちだけではなく、それを支える会社の環境、上司や周りのチームメンバーの理解があったからこそ実現できたと思っています。マイクロソフトのコアな考え方である「Growth Mindset」に基づき、日々成長したい人には間違いなく良いと思える会社です。